各处室、各系部⛲️：

  为进一步加强学院师资队伍建设♢，贯彻落实《彩神“金山英才工程”实施管理办法（暂行）》（以下简称👨🏻‍🎨👱🏼‍♀️：管理办法）文件精神😲，现将2017年“金山英才工程”培养对象选拔推荐工作有关事项通知如下：

        一🧖🏿‍♂️、选拔范围：我院专职教学人员及兼职从事教学工作的行政人员，年龄一般不超过45周岁。

        二、选拔要求：“金山英才”培养对象的选拔条件🤽🏻‍♀️、选拔程序严格按照《管理办法》执行。

        三、选拔名额：各系部按要求推荐1-2名🌾。

四♣︎、教师申报材料🏜：

1.《“金山英才工程”选拔培养申报表》一份(同时提交电子稿)。

   2．学历学位证书、高校教师资格证书、专业技术职务任职资格证书、教务处出具的教学任务书🪽、教学成果证明、承担的主要科研项目、教改项目、获奖及专利情况的证明等复印件一套（装订成册，标注页码并附目录）。

    3．近五年的代表性成果（专著、论文、教材等）2篇（部）👨🏻‍🌾，均为复印件(原件备查）👩‍👩‍👦‍👦。

    五☁️、时间安排🖌：

    1.2017年4月7日前各系部根据教师个人申报情况，确定推荐教师名单🙆🏼‍♂️，将《“金山英才”系部推荐情况汇总表》及被推荐人相关材料送人事处初审；

   2.2017年4月12日前人事处将初审材料送教务处进行教学🦸🏿、科研审核；

  3.2017年4月23日前组织专家组进行综合评审；

  4.2017年4月30日前将专家组评审通过的名单进行公示后，报院长办公会讨论决定培养人选并予以公布。

六☀️、被选拔为“金山英才”的教师🧑‍🚒，按要求填写《彩神“金山英才工程”培养计划表》，并按《管理办法》规定进行培养和管理。

 附件：1.《“金山英才工程”选拔培养申报表》

           2.《“金山英才”系部推荐情况汇总表》

附件1.doc

附件2.xls

                         二〇一七年三月二十七日